Ketika Robert dan Jonas berhenti dari pekerjaan mereka dari perusahaan yang sukses dan mapan 50 tahun lalu, orang mengira mereka gila. Tapi mereka punya ide besar, dan ambisi yang lebih besar lagi. Dan dengan kepercayaan diri dan keyakinan yang tak tergoyahkan, kini Oriflame telah bertumbuh menjadi salah satu perusahaan kecantikan terbesar di dunia.
Ketika ditanya mengenai akar mental juara mereka, jawabannya sangat jelas - mereka mendapatkannya dari satu sama lain. Terdidik kompetitif sedari kecil, mereka selalu bertanding olahraga dan berlomba di rumah. Menurut kakak mereka, mereka bahkan sempat lomba berlari ke sekolah. Daya saing tersebut di kemudian hari memainkan peran besar dalam kesuksesan Oriflame selama ini.
"Kami terbiasa memperjuangkan apa yang kami percaya. Itu sudah tercetak di DNA kami yang menurun pada budaya dan jenis bisnis kami - sangat menyenangkan, "kata Robert.
Semangat juang itu semakin terlihat saat Anda mendengar bagaimana mereka menghadapi tantangan selama bertahun-tahun. Kuncinya adalah mereka tidak pernah fokus pada maalah - tapi fokus pada peluang. Kesempatan untuk mengubah sesuatu dan membuatnya lebih baik.
"Jangan pernah menyerah. Selalu ada cara yang lebih baik di suatu tempat. Kewirausahaan adalah saat Anda merasa terbentur dinding tapi berhasil menemukan jalan keluar. "Jonas menjelaskan.
Mentalitas juara iselalu terasah, karena setiap orang yang bergabung dengan Oriflame selalu berbagi energi dan nilai yang sama kuatnya. Mereka juga tidak pernah menyerah. Robert dan Jonas sangat peduli saat mempekerjakan pimpinan Oriflame di sebuah negara. Mereka sadar bahwa memilih orang dengan pola pikir dan visi yang sama sangat penting untuk menjaga agar budaya Oriflame tetap hidup dan menyala.
Dan tentu saja, hal yang sama berlaku untuk tenaga penjualan. Oriflame selalu menjadi magnet bagi mereka yang ingin membuat perubahan positif dalam kehidupan mereka, dan kehidupanorang-orang di sekitar mereka. Orang-orang tersebut kini menjadi simbol kesuksesan Oriflame - simbol bagaiamana hal-hal menakjubkan bisa terjadi saat mereka memutuskan bergabung dan ,emgubah hidup bersama Oriflame.
Jonas mengenang bagaimana mereka melewati hari-hari di masa lalu dengan kehangatan dan kepuasan yang luar biasa:
"Sangat mengasyikkan dapat bertemu semua orang ini. Banyak yang mengatakan bahwa awalanya mereka kurang percaya diri dan tidak berani bicara dengan orang lain, dan kami berkata: "Anda akan terkejut. Setahun lagi saat kita bertemu, Anda sudah menjadi Leader- berdiri di atas panggung ". Dan memang benar, iitu yang selalu terjadi."
Menyaksikan perubahan positif dalam kehidupan masyarakat inilah yang membuat Jonas dan Robert merasa sangat bangga dengan Oriflame.
"Yang paling membuat kami bahagia adalah kesempatan untuk membantu sesama menciptakan hidup yang lebih baik," kata Robert. "Peluang bisnis ini telah memungkinkan begitu banyak orang untuk mewujudkan impian mereka - menyekolahkan anak-anak, mendapat kesempatan untuk menjadi pengusaha dan tumbuh sebagai individu. "
Mereka percaya bahwa menjual mimpi dan kesempatan dapat menebar inspirasi- memberi makna lebih pada kehidupan. Mereka juga sangat percaya bahwa semua hal terbaik harus dapat diakses oleh semua orang - bukan kepada beberapac golongan istimewa saja. Sederhananya, Oriflame menawarkan kepada semua orang kesempatan untuk mewujudkan impian mereka dan mengubah hidup - untuk melihat, merasakan dan hidup dengan lebih baik.
"Bayangkan, kita dapat membuat perbedaan seperti itu pada begitu banyak orang?" Robert bertanya pada kakaknya, Jonas.
Dan perbedaan itu bukan hanya di bidang finansial. Konsultan juga betumbuh secara kepribadian melalui pekerjaan baru mereka. Mereka juga memperhatikan bahwa semakin tinggi Konsultan naik di Tangga Karir Oriflame, semakin mereka merasa menjadi bagian dari keluarga yang hangat dan selalu saling mendukung.
“Oriflame adalah bisnis keluarga dengan nilai-nilai kekeluargaan”
Nilai kekeluargaan tersebut menjadi nyawa bisnis Oriflame. Membangun persaudaraan tentunya hadir secara alami mengingat pendirinya memang dua orang saudara. Sementara pesaing mungkin mencoba meniru jiwa kekeluargaan, tetapi tidak mungkin untuk menciptakan nyawa keluarga seperti dalam bisnis Oriflame. Robert dan Jonas melihat efek positif saat menarik orang sebagai tenaga penjualan mereka. Kadang kala bahkan seluruh keluarga bergabung dalam bisnis ini.
Tapi, betapapun besar perusahaannya, kunci kesuksesan terletak pada detailnya. kepercayaan dan kasih sayang tulus antara 2 saudara, kemampuan alami mereka untuk berkomunikasi dengan cara yang sangat rendah hati, dan bagaimana mereka membagi semangat positif serta pengertian satu sama lain.
Semua itu adalah hal-hal 'sepele' namun sangat mengakar yang telah menginspirasi pertumbuhan Oriflame selama 50 tahun terakhir. Dan akakn terus menginspirasi pertumbuhan Oriflame selama 50 tahun selanjutnya.
